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A PRIMEIRA ACADEMIA DE MENTORIA PARA ENCONTRAR E DESENVOLVER AS FUTURAS LÍDERES DO PAÍS

As lideranças atuais terão poder de decisão sobre as lideranças do futuro, e uma palavra a dizer sobre a diversidade das mesmas. Por isso, os líderes de hoje que querem ter um papel ativo no desenvolvimento e na promoção de mais mulheres em posições de liderança, podem juntar-se à Board de Mentores e mentorar uma jovem profissional nesse caminho, durante um ano. Da mesma forma, as jovens profissionais (com entre 3 a 10 anos de experiência) que ambicionam ser as líderes do futuro, podem candidatar-se para receber mentoria de um C-level.

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C-LEVEL MENTORSHIP ACADEMY

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Conhece a nossa Board de Mentores

A Board de Mentores é constituída por um grupo de CEOs, Managing ou Executive Directors, Country Managers, ou C-Level que querem apoiar a próxima geração de líderes, partilhando o seu tempo, experiências e aprendizagens.

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1 ano, 4.5 horas

1 sessão de mentoria de 45 minutos, a cada dois meses, ao longo de um ano.

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Acompanhamento

Sessões de preparação e check-ins de avaliação para garantir o melhor resultado.

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Impacto

Avaliação do impacto do programa no perfil de liderança de cada mentee.

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COMO VISTO EM

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